Меню Офіційна сторінка Укргідроенерго на Facebook Офіцій канал Укргідроенерго на YouTube

Економіст І категорії (оплата праці та звітність)

ПрАТ «Укргідроенерго» / відділ управління персоналом

ПОСАДА
Економіст І категорії (оплата праці  та звітність)
ПІДРОЗДІЛ ПрАТ «Укргідроенерго» / відділ управління персоналом

ВИМОГИ
Досвід роботи від 3-х років за напрямком оплата праці та звітність із праці.
Досконале знання чинного законодавства з оплати праці та трудового законодавства.
Знання методики формування систем оплати праці та заохочення працівників.
Успішний досвід участі у розробці систем оплати праці та заохочення (матеріального  та нематеріального) працівників.
Досвід підготовки та здачі звітів із праці. Знання та навички розрахунку та формування показників із праці та заробітної плати.
Розвинуті комунікативні навички, аналітичний склад розуму.
Впевнений користувач 1С, MS Office (Word, Excel, Power Point, Outlook).

ОБОВ’ЯЗКИ
Участь у розробці систем оплати праці філій Товариства.
Перевірка та контроль штатних розписів та їх змін - філії Товариства.
Підготовка звітів із статистики заробітної плати.
Підготовка звітів керівнику (оплата праці - складові, кваліфікаційний та кількісний  склад працівників філій, витрати на матеріальне та нематеріальне заохочення працівників тощо).
Перевірка звітів із статистики заробітної плати філій, участь у підготовці консолідованої звітності із праці.
Участь у формуванні технічного завдання із автоматизації напрямку оплата праці та звітність).

УМОВИ РОБОТИ
Повна зайнятість.
Графік роботи: 40 годин на тиждень.
Оплата праці: на рівні ринкової



Назад до списку вакансій